Какие элементы офисной культуры и соответствующей ей фирменной атрибутики вы знаете? Большой логотип на "ресепшн" (впрочем, не каждая организация может позволить себе подобное в силу размеров "ресепшна" или вовсе его отсутствия, особенностей расположения и тому подобных причин); фирменное оформление стен офиса, а то и расположенной в нём мебели; печать на футболках, толстовках и, конечно, канцелярия. В перечень общедоступной канцелярии входят ручки, блокноты и, конечно, календари. Стоимость печати календарей зависит от многих факторов: типа, формата календаря, наконец, качества печати. Фирменные календари могут представлять собой как карманные "календарики" наподобие визитки, так и добротные перекидные, раскладные изделия, предназначенные для хранения на столе (для этого подойдёт тип "домик") или же на стене. В роли дополнительных опций выступает выбор плотности бумаги, переплёта (ригель, навивка на металлическую пружину), размер.
Ничто так не сплотит коллектив, как корпоративная атрибутика. Ведь праздники и подобные совместные мероприятия случаются не столь часто, а вот на настольный календарь взгляд сотрудника будет падать постоянно, что не может не повысить лояльное отношение к фирме - разумеется, при условии, что все остальные факторы успешного сотрудничества соблюдены. Важно также дарить сотрудникам корпоративную атрибутику для домашнего использования, ведь о хорошей работе преданный сотрудник с удовольствием вспомнит и в нерабочее время. Атрибутика, включая те же календари, может стать нехитрым сувениром, подаренным работнику на день рождения, Новый Год или годовщину работы в компании, а вещи посерьёзнее - к примеру, качественная тёплая толстовка - может служить и поощрением за успехи в работе и заслуги перед командой.
Работа должна в первую очередь приносить удовольствие. Это вполне естественно, ведь мы проводим на ней - страшно подумать! - бОльшую часть жизни. Именно поэтому столь важно сделать эту часть максимально комфортной, уютной и красивой.
05.12.2017
Отправляя любой текст через формы на сайте и продолжая использование сайта «Планета Писателя» (wplanet.ru), пользователь подтверждает, что ознакомился и согласен с пользовательским соглашением и политикой обработки персональных данных. Пользователь дает согласие на обработку своих персональных данных в соответствии с указанной политикой. Размещая материалы на сайте, пользователь гарантирует наличие необходимых прав на их публикацию и предоставляет администрации сайта неисключительное право на использование данных материалов в рамках функционирования сайта, включая их хранение, воспроизведение и доведение до всеобщего сведения. Все авторские права на произведения принадлежат их авторам и охраняются законодательством Российской Федерации. Сайт является информационным посредником в соответствии со ст. 1253.1 Гражданского кодекса РФ и не несет ответственности за пользовательский контент, размещенный третьими лицами, при условии соблюдения требований законодательства. При получении обоснованных жалоб на нарушение законодательства или прав третьих лиц администрация вправе удалить соответствующие материалы. Перепечатка и использование произведений допускаются только с согласия их авторов. Ответственность за содержание материалов несут их авторы. Мнение администрации сайта может не совпадать с мнением авторов. Сайт предназначен для лиц старше 18 лет.